Comment apporter une contribution positive au monde
Il est courant de se sentir en colère et déprimé à l'injustice dans le monde. Il est également facile de se sentir dépassé et penser 'Je suis juste une personne ce que je peux faire? L'apathie ce est mortel. Si vous vous efforcez d''être le changement que vous voulez que vous voyez dans le monde », mais ne savez pas par où commencer, je espère que cela peut aider ...
Les Étapes
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Considérez où vous pouvez avoir le plus grand impact. Certaines causes peuvent être pris en charge simplement en choisissant un certain produit plutôt qu'un autre lors de l'achat (par exemple le commerce équitable). Pour d'autres causes, sans avoir les qualifications ou de compétences, ils ne peuvent vraiment être soutenus par des dons d'argent (par exemple, les organismes de bienfaisance pour les maladies). Pensez à vos capacités naturelles, les compétences et les points forts et comment vous pouvez les utiliser pour apporter une contribution positive dans votre propre manière unique. Ne désespérez pas des compétences que vous ne possédez pas, mais le travail avec ce que vous avez. Rappelez-vous, pas même des gens comme Gandhi ou Mandela étaient parfaits dans tous les sens. Ils ont juste eu la ferme conviction et de détermination dans leur propre pouvoir personnel pour changer les choses.
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Informer les autres sur vos connaissances et les causes. Pourtant, comprendre que tout le monde ne partage pas les mêmes priorités que vous, mais ils pourraient encore soutenir votre cause de choix. Si la principale priorité de tout le monde était l'environnement, et ils ont tous consacré leur énergie à elle, il y aurait grave déséquilibre dans d'autres domaines, ce qui pourrait conduire à la catastrophe! Ne pas réprimander les gens se ils ne sont pas d'accord, juste essayer de sensibilisation de propagation. Beaucoup de changement positif se est produite quand suffisamment de gens ont pris conscience et éduqués sur les questions mondiales.
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Explorez vos options pour laisser un héritage le bonheur durable.
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