Comment faire pour démarrer une entreprise des médias et l'édition journal de l'école primaire

Vous avez envie de courir votre propre empire mini-média à un âge précoce à l'école? Cela peut être une terre fantastique pour une future carrière et vous donne une occasion très tôt pour en apprendre davantage sur la gestion des personnes, des échéances et des attentes. Cet article donne un bref aperçu des choses à considérer lors de l'élaboration de votre maison d'édition.

Les Étapes

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Construisez votre équipe d'au moins quatre «personnel». Vous aurez probablement à doubler sur un certain nombre de tâches et avoir chaque personne responsable de plusieurs emplois. Emplois pourraient être:
  • journaliste
  • photographe
  • éditeur
  • sous-éditeur
  • picture-éditeur
  • chroniqueurs
  • chercheurs
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Vous aurez aussi besoin de considérer la nécessité d'un:
  • Officer- plaintes et / ou un responsable des relations publiques
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En plus de votre personnel, vous devrez peut-être un conseil d'administration, composé de:
  • Un président, vice-président, trésorier, secrétaire, et des représentants de tous les 4 classes, le conseil d'administration président, vice-président, trésorier et secrétaire devraient être nommés par les représentants, et les représentants devraient être nommés soit les agents de classe.
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    Donnez à vos journaux (s) un nom de pointe. Remue-méninges avec votre équipe pour un nom approprié.






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    Décidez combien de pages vous avez et ce que sera le contenu.
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    Utilisez un programme de mise en page et de traitement de texte pour créer votre papier. Suggestions sont en conseils.
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    Réduisez encre et Paper- essayer d'obtenir votre école pour l'imprimer.


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    Décider un prix, il peut être libre si vous avez des annonces dans ou sponsors. Votre équipe devra faire le tour et rallier sponsors et des fonds pour lui si vous ne le vendez pas. Même si vous avez le parrainage, vous pourriez avoir besoin de le vendre à couvrir les frais généraux et de donner la valeur du papier dans l'esprit des gens. Les gens rejettent souvent ce qui est donné librement.
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    Essayez d'amener les gens en elle. Soyez un facteur de motivation et de vendre les vertus d'être une partie de l'équipe du journal pour leur future carrière, leur sens de l'implication de la communauté et de leur désir d'aider les autres et de l'écriture. Faites attention de ne pas exagérer si et utiliser les gens. Tout le monde mérite un aller juste et personne ne doit être laissé sentiment qu'ils ont été utilisés quand ils donnent de leur temps, des efforts et des idées. Reconnaître leurs efforts et à les récompenser par des moyens appropriés que possible.




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