Comment rédiger une lettre de motivation

Cinq méthodes:Lettres d'accompagnement exemplesEcris un Email LettreEcrire un livre LettrePassez en revue votre lettre d'accompagnementListe de vérification pour préparer votre Lettre

Les lettres d'accompagnement. Autant ils exigent plus de travail, lettres de motivation sont une excellente occasion pour couvrir les qualifications nous ne pouvons pas expliquer pleinement à nos CV. Et, ils aident à personnaliser les demandeurs d'emploi pour leur permettre de venir à travers plus comme des personnes réelles à des employeurs potentiels. Si vous jetez ensemble une lettre de motivation dans l'espoir que personne ne lira en fait, vous pourriez manquer une chance de décrocher l'emploi. Pour profiter du plein potentiel d'une lettre de motivation, suivez ces étapes ci-dessous. Vous y trouverez des conseils sur le formatage, l'examen et la recherche des lettres d'accompagnement. Vous trouverez également des liens vers trois échantillons gratuits que vous pouvez copier et adapter à votre propre lettre de motivation personnelle.

Lettres d'accompagnement exemples

Voici quelques exemples de lettres bien écrites vous pouvez copier et utiliser comme point de départ.

Modèle de lettre d'accompagnement

Exemple de lettre Email

Exemple de lettre de l'Emploi


Exemple de la Banque Teller Lettre

Méthode 1 de 4: Ecris un Email Lettre
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Inclure une salutation. Il ya un certain nombre de différents types de lettres de motivation à choisir. Et, l'accueil que vous choisirez dépendra de la quantité d'informations que vous avez sur la société.
  • Si vous connaissez le nom du gestionnaire d'embauche, votre salut doit être quelque chose comme "Cher [insérer le nom]" suivi par une virgule ou un deux-points. Assurez-vous de régler le gestionnaire formellement en utilisant leur titre (M., Mme, Dr, etc.).
  • Si vous ne connaissez pas le nom du gestionnaire d'embauche, envisager de traiter votre lettre "Cher d'embauche», «Chère équipe de recrutement," ou "Cher [insérer le nom de la société] Team".
  • En dernier recours, traiter la lettre "A qui cela peut concerner," si nous recommandons d'éviter cette salutation, car il pourrait apparaître comme un modèle de lettre.
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Écrivez le premier paragraphe de votre lettre. Ce est là que vous allez parler de l'emploi pour lequel vous postulez et comment vous avez trouvé le répertoire d'emplois. Il ne doit être 1-2 phrases.
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Ecrire les paragraphes du corps de votre lettre. La plupart des lettres d'accompagnement ne auront une ou deux paragraphes du corps. Vous ne voulez pas de submerger le gestionnaire d'embauche ou d'utiliser une grande partie de son temps. Essayez de répondre aux questions suivantes dans vos paragraphes du corps:
  • Pourquoi suis-je un candidat qualifié pour ce poste?
  • Quelle expérience de travail que je ai qui correspond aux exigences du poste à l'inscription de l'entreprise?
  • Pourquoi dois-je veux travailler pour cette entreprise en particulier?
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Ecrire le dernier paragraphe de votre lettre. Ce sera le lieu où vous envelopper et de discuter de comment vous allez procéder à l'application. Envisager d'inclure ce qui suit:
  • Réitérer en une phrase pourquoi vous sentez que vous êtes un ajustement parfait pour le poste.
  • Discutez de ce que vous allez faire ensuite. Si vous prévoyez sur le suivi avec le gestionnaire d'embauche dans une semaine ou deux, inclure une date spécifique. Sinon, dites simplement que vous avez hâte d'interviewer pour le poste et de discuter de vos qualifications plus loin.
  • Fournir vos informations de contact. Indiquez votre adresse email et votre numéro de téléphone afin que le gestionnaire d'embauche peut entrer en contact avec vous.
  • Mentionnez que votre curriculum vitae ou références sont attachés (si applicable).
  • Remercier la personne pour leur temps.
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    Terminez votre lettre de motivation avec une déclaration de clôture respectueux. "Best" ou "Cordialement" sont les deux options classiques. En outre, puisque vous ne serez pas en mesure de signer votre email, terminer la lettre en tapant votre nom complet.

    Méthode 2 de 4: Ecrire un livre Lettre
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    Ajouter un en-tête en haut de la lettre. Votre tête doit inclure votre nom complet, adresse, numéro de téléphone et adresse e-mail. Certaines lignes directrices à suivre lors de la création de votre tête:
  • Votre nom doit être en gras police de 14 ou 16 points.
  • Votre adresse et autres informations de contact doivent être en police de 12 points normale.
  • La police de votre tête ne doit pas être Arial ou Times New Roman, comme le reste de votre lettre, mais il devrait être d'aspect professionnel et facile à lire. La chose la plus importante à retenir est d'inclure des informations à jour afin que vous preniez, il est facile pour l'employeur de vous contacter.
  • Vous pouvez inclure une ligne supplémentaire sous la tête afin de créer un attrait visuel et de séparer la tête du reste de la lettre.
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    Écrivez le nom et l'adresse du destinataire et la date ci-dessous l'en-tête. Il n'a pas d'importance si vous mettez la date première ou la dernière, ou combien de lignes vous incluez vierge entre eux, tant qu'il est plus professionnel.
    • A partir de là, utiliser 12 points Arial ou Times New Roman tout au long de la lettre, réglez votre marges à un pouce, et d'utiliser un interligne simple. Soyez sûr que votre police est noir, et si vous imprimez votre lettre sur, utilisez du papier de format standard (8 1/2 "par 11").
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    Adresse du destinataire. Soyez sûr de se référer au destinataire par son titre propre (Mme, M., Dr, etc.). Si vous n'êtes pas sûr de qui est le destinataire, écrire, «To Whom It May Concern:" ou "Cher Monsieur ou Madame" - cependant, il est depuis toujours mieux d'adresser une lettre de motivation à une vraie personne pour le faire paraître comme vous n'êtes pas envoyer des lettres.
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    Indiquez votre but dans le premier paragraphe. Dire à l'employeur pourquoi vous écrivez pour les en deux ou trois phrases. Indiquer le poste pour lequel vous postulez (ou celui que vous aimeriez avoir se il devenait disponible).
  • Vous ne avez pas nécessairement besoin d'inclure la façon dont vous avez pris connaissance de la position si ce ne est à travers un contact mutuel ou le programme dans le recrutement auquel cas vous devez faire le plus de la connexion.
  • Si vous écrivez une lettre d'intérêt (aussi connu comme une lettre de prospection ou de l'enquête) dans lequel vous parlez des positions qui pourraient être disponibles, préciser pourquoi vous êtes intéressé à travailler pour l'employeur.






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    Décrivez vos qualifications dans le paragraphe (s) milieu. Assurez-vous de les faire correspondre aux exigences du poste. Si vous écrivez pour vous renseigner sur les positions ouvertes, dire à l'employeur comment vous pouvez contribuer à leur ligne de fond, pas ce que vous voulez sortir de la transaction. Pour ce faire, utilisez ce que vous avez fait des recherches sur les antécédents et l'histoire de l'employeur.
  • Faire vos qualifications sautent au lecteur en recherche de l'entreprise à laquelle vous postulez pour un emploi et d'adapter votre lettre en conséquence. Ce sera également utile si vous obtenez une entrevue. Quelques questions à garder à l'esprit que vous écrivez sont
  • Quelle est la mission de l'employeur? Que font-ils promouvoir que la seule chose qui les distingue de leurs concurrents?
  • Quel genre de clientèle ne l'employeur? Qui est leur public cible?
  • Quelle est l'histoire de l'entreprise? Qui a fondé il? Comment a évolué l'entreprise? Quels sont les principaux faits saillants de la performance de l'entreprise au cours des dernières années?
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    Inclure une déclaration positive ou question dans le dernier paragraphe qui va motiver l'employeur de vous contacter. Faire ce paragraphe de clôture entre deux à quatre phrases. Ordonner à l'employeur à votre curriculum vitae ci-joint et assurez-vous que vous spécifiez que vous êtes disponible pour une entrevue. Terminez en remerciant le recruteur pour leur temps et de considération, et les accueillir entrer en contact avec vous pour continuer la conversation.
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    Ecrire une clôture appropriée. Ce est une bonne idée de remercier le lecteur pour son temps. Après cela, écrivent "Sincèrement," "respectueusement" ou "Cordialement," laissent plusieurs espaces, et d'imprimer votre nom.
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    Ajouter votre signature. Si vous allez présenter votre lettre de motivation numériquement, ce est une bonne idée de numériser et d'ajouter votre signature, l'écrire avec un bloc-notes numérique, ou faire un timbre de signature numérique avec un logiciel approprié.
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    Faire une notation des enceintes. Si vous mettez quelque chose, comme un curriculum vitae, une lettre, vous devez indiquer que la lettre contient des enclos en faisant la notation "boîtier" ou "Enclosures" au bas de la lettre.

    Méthode 3 de 4: avis Votre Lettre
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    Vérifier l'orthographe et puis corriger les épreuves. Si vous avez une fonction de correction orthographique, l'utiliser. Certains programmes, tels que Microsoft Word, comprennent également un chèque de grammaire que vous devez utiliser. Relisez votre lettre vous-même. Certaines choses sont à éviter
    • Fautes d'orthographe courantes.
    • Écrivant dans la voix passive. Vous possédez vos réalisations. Éloignez-vous des phrases comme "Cette expérience m'a donné l'opportunité de ...», ou pire, "ces objectifs ont été atteints par moi." Vous ne voulez pas ressembler à tout ce qui vous est arrivé ou qu'il a été fait par une autre entité. Faites-vous le sujet actif de chaque phrase (par exemple, "Dans ce rôle, je ai développé / renforcé / appris / etc."). Toutefois, cela ne implique pas que chaque phrase devrait commencer par «Je ...» donc varier vos syntaxe conséquence.
    • Colloquial écriture (informelle). Vous voulez sonner professionnelle et éduquée. Évitez toutes les formes de l'argot, abréviations inutiles, et les textos jargon.
    • La ponctuation incorrecte.
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    Lire votre lettre à haute voix à entendre comment il lit. Ne comptez pas sur les contrôles d'orthographe et de grammaire pour repérer les erreurs. Pensez à demander à un ami, ou même deux, de relire votre lettre. Si personne ne est disponible pour aider, une autre bonne stratégie est de passer un peu de temps loin de votre projet final (quelques heures ou même une journée entière) de sorte que vous pouvez revenir avec une nouvelle perspective.


    Méthode 4 de 4: Liste de contrôle pour préparer votre Lettre
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    Double-vérifier quelques-unes des bases plus négligés avant de faire quoi que ce soit. Alors que faute d'orthographe ou erreur d'identification du nom de l'entreprise que vous postulez à ne est pas la fin du monde, ce ne est pas exactement commence du bon pied. Double-vérifier les points suivants:
    • Le nom complet de l'entreprise pour laquelle vous postulez pour un emploi
    • Le nom de la personne à qui vous vous adressez à la lettre d'accompagnement
    • L'adresse de la personne à qui vous souhaitez envoyer la lettre
    • Le titre de l'emploi pour lequel vous postulez et / ou son numéro de référence, se il existe
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    Demandez-vous quelles sont les compétences possédez-vous que vous ne utilisez pas assez dans votre rôle actuel. Serait le candidat idéal pour ce nouveau rôle est tenu de faire davantage usage de ces types de compétences? Quelles sont les possibilités sont manquants dans votre rôle actuel? Répondre à ces questions vous aidera à expliquer pourquoi vous êtes intéressé à quitter position actuelle. Par exemple, que vous cherchez:
    • "Possibilités d'avancement"
    • «Une occasion d'apprendre de nouvelles compétences"
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    Marteau votre emploi actuel ou éducative. Cela peut sembler une question évidente, mais de savoir comment définir clairement votre rôle actuel est un atout formidable. Par exemple, vous pourriez être un:
  • "Étudiant diplômé en sciences de l'environnement"
  • "Service à la clientèle spécialisée professionnelle dans le marché de détail haut de gamme"
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    Fournir une description générale de vos réalisations / expériences dans le domaine auquel vous postulez. Par exemple, vous pourriez avoir:
  • "Quinze ans d'excellente expérience de service à la clientèle"
  • «Un fond exceptionnelle dans la recherche et la découverte scientifique"
  • «Une histoire solide de la fiabilité dans l'industrie automobile"
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    Identifier les actifs pouvez-vous offrir à l'entreprise pour laquelle vous postulez. Énumérer quelques-uns dans votre lettre de motivation, tels que:
  • «La vaste expérience des start-up"
  • "Démontré sa capacité à résoudre les problèmes"
  • "Capacité raffinée de gérer des équipes"
  • Que ferez-vous aider l'entreprise à accomplir, si on leur donne le travail que vous désirez?
  • "Augmenter sa ligne de fond"
  • "Atteindre son objectif de fournir le meilleur service à la clientèle"
  • "Élargir sa base de clientèle et d'augmenter son chiffre d'affaires"
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    Spécifiez le type d'emploi ou le niveau du poste que vous cherchez. Est-ce:
  • "Entrée de gamme"
  • "La gestion"
  • "Niveau supérieur"




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